Машинист паровой передвижной депарафинизационной установки 5 разряда

20 Июля

от 70 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Новокузнецк

Занятость:

Полная занятость

Компания "Газпром добыча Кузнецк"

Обязанности:

Управление ТС, на котором смонтирована ППДУ;
Проведение внешнего осмотра ППДУ, всех узлов и систем ее управления перед выездом на линию и по возвращению;
Контроль правильности соединений трубопроводов ППДУ, паровых рукавов и выкидных линий, работы парового котла, других агрегатов ППДУ и приборов безопасности;
Обвязка ППДУ со скважинами, промысловыми технологическими установками;
Вывод ППДУ на рабочий режим;
Проведение промывки и очищения паром трубопроводов, технологических объектов линейной части, резервуарного парка, технологического оборудования КРС;
Проведение регламентных работ по ТО и ТР ППДУ;
Проведение технического обслуживания и текущего ремонта автомобиля и ППДУ в соответствии с графиком ППР и технологическими картами ТО и ТР;
Оформление, сдача путевых листов, ведение в установленном порядке документации необходимой для выполнения работ.

Требования:

Среднее профессиональное образование - программы подготовки квалифицированных рабочих;
Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих;
Опыт работы не менее одного года по профессии машиниста паровой передвижной депарафинизационной установки 4 разряда;
Знание назначения, устройства, принцип действия, правил эксплуатации паровой передвижной депарафинизационной установки, двигателя, основного и вспомогательного оборудования, приборов безопасности, применяемых контрольно-измерительных приборов и автоматики, парового котла и автомобиля.

Условия:

11 часовой дневной режим работы с применением вахтового метода (7/7, 14/14) организации труда;
Место работы: Прокопьевский район, д.Осиновка, Нарыкско-Осташкинское месторождение;
Доставка до места работы с г.Новокузнецка служебным транспортном.
ДМС, соц.пакет;
ежегодная материальная помощь к отпуску (в размере 1 среднемесячной заработной платы);
компенсация расходов на санаторно-курортное лечение и отдых (1 раз в год);
компенсация расходов за проезд к месту санаторно-курортного лечения и обратно;
премии к праздничным дням, юбилейным датам;
вознаграждение по итогам работы за год.